Kemnaker Wajibkan Perusahaan Terdaftar WLKP untuk Jadi Mitra MagangHub 2026
Direktur Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (Binalavotas) Kemnaker, Darmawansyah
Jakarta, Satuju.com – Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) menegaskan bahwa perusahaan yang ingin menjadi mitra penyelenggara Program Magang Nasional (MagangHub) 2026 wajib terdaftar dalam Wajib Lapor Ketenagakerjaan Perusahaan (WLKP). Ketentuan tersebut menjadi bagian dari proses verifikasi untuk memastikan perusahaan memiliki legalitas yang jelas serta data ketenagakerjaan yang aktif dan valid.
Direktur Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (Binalavotas) Kemnaker, Darmawansyah, mengatakan perusahaan juga perlu memastikan seluruh data yang tercantum dalam sistem WLKP telah diperbarui sebelum mengajukan pendaftaran sebagai mitra penyelenggara Program MagangHub 2026.
“Perusahaan yang ingin bergabung sebagai mitra penyelenggara perlu memastikan telah terdaftar dalam WLKP, memperbarui data perusahaan, serta memastikan seluruh informasi perusahaan aktif dan valid. Dengan demikian, proses pendaftaran dapat berjalan lebih lancar dan sesuai ketentuan,” ujar Darmawansyah melalui siaran pers Biro Humas Kemnaker, Jumat (10/7/2026).
Menurutnya, pemenuhan persyaratan tersebut merupakan langkah penting untuk menjaga kualitas pelaksanaan Program MagangHub. Melalui proses verifikasi yang ketat, Kemnaker dapat memastikan perusahaan mitra memiliki identitas dan legalitas yang jelas serta siap menjadi tempat belajar yang baik bagi para peserta magang.
Darmawansyah menjelaskan, perusahaan dapat melakukan pengecekan sekaligus pembaruan data melalui sistem WLKP sebelum mendaftarkan diri sebagai mitra program. Data yang lengkap dan valid akan mempermudah proses seleksi serta administrasi sehingga penyelenggaraan magang dapat berlangsung secara tertib, transparan, dan akuntabel.
Kemnaker juga mengajak perusahaan dari berbagai sektor industri untuk berpartisipasi dalam Program MagangHub 2026. Kolaborasi antara pemerintah dan dunia usaha dinilai penting untuk memperluas kesempatan belajar di dunia kerja sekaligus meningkatkan kualitas sumber daya manusia Indonesia.
Selain memberikan pengalaman kerja bagi peserta, program ini juga membuka peluang bagi perusahaan untuk menjaring talenta muda yang memiliki kompetensi sesuai kebutuhan industri.
“Melalui Program MagangHub, perusahaan tidak hanya berkontribusi dalam menyiapkan sumber daya manusia yang berkualitas, tetapi juga memiliki kesempatan menjaring talenta muda yang sesuai dengan kebutuhan industrinya,” pungkas Darmawansyah.
